Энергия HR-бренда

ЭНЕРГИЯ
HR-БРЕНДА

Игра-усилитель бренда работодателя

Провести игру в компании Стать ведущим игры

Энергия HR-бренда

бизнес-игра для HR и руководителей, позволяющая усилить бренд работодателя через управление опытом сотрудников на всех этапах: от найма до увольнения.
участники анализируют влияние времени, эмоций, финансов и других факторов, справляются с форс-мажорами, находя решения для вовлеченности и удержания персонала.
В игре более 2000 вариантов, чтобы найти свежие идеи и адаптировать их под любую компанию.

Ключевые преимущества

Для бизнеса

Повышение привлекательности компании для настоящих и будущих сотрудников .
Для тренеров

Готовая методология, включающая игровые инструменты.
Для HR

Инструмент для диагностики и улучшения внутреннего сервиса.

Кому подойдет игра?

Тренерам

Обучение корпоративных и внешних клиентов.
HR

Диагностика, улучшение внутреннего сервиса. Удержание сотрудников.
Бизнесу

Проведение корпоративных и стратегических сессий.
Консультантам

Разработка стратегий для роста и изменений, стандартов и чек-листов.

Как проходит игра?

Диагностика

Анализ 5 этапов пути сотрудника

Практика

Выбор приоритетного этапа под задачи бизнеса

Изменение

Разбор 7 областей влияния и более 80 ключевых элементов в 5 этапах пути сотрудника.

Обратная связь

Оценка идей друг друга и получение обратной связи для "заземления" на опыт бизнеса.

Как работает игра

Пройдите 5 этапов пути сотрудника: от поиска
до увольнения

Первое касание с брендом

Поиск
Этап принятия решения

Выбор
Этап получения результата

Опыт
Рекомендации и лояльность

Возврат

Секретный этап - увольнение

Когда кажется, что всё потеряно, игра покажет, как даже в самых сложных ситуациях можно найти новые возможности и сохранить ценность отношений. Справляйтесь с форс-мажорами и получайте неожиданные бонусы в легкой и азартной механике игры.

Используйте 7 источников энергии для диагностики
и улучшения опыта сотрудников

Про автора

Автор игры - Юлия Романеева, основатель Школы лояльности.
Эксперт-практик и тренер по человекоцентричному сервису,
Выпускница Школы тренеров команд Мастерской управления Сенеж Президентской платформы "Россия-страна возможностей".
Создатель игровой обучающей системы "Рыцари клиентских сердец" и серии бизнес-игр по клиентскому сервису.
Победитель Всероссийского конкурса образовательных игр, победитель и финалист нац.премии Бизнес-успех, победитель конкурса Volga Бренд,
шорт-лист конкурса Инновации в образовании от ВШЭ.

Форматы сотрудничества

Купить игру
и проводить
в компании

В стоимость входит:

Коробка с материалами для проведения, лицензия на

1 тренера.

Без обучения тренера: сценарий по проведению

в электронном виде

Маркетинговый пакет: шаблоны раздаточных материалов, фото игры.

Отправить заявку

Заказать проведение игры

Проведение игры в любом городе РФ, СНГ и за рубежом или в онлайн-формате.

Количество участников - до 30 человек.

Продолжительность - 3 часа.

Тревел-бюджет на выезд тренера - дополнительно.

Отправить заявку

Поиграть персонально
с автором

Диагностика системы работы с опытом сотрудников в вашем бизнесе и генерация идей для воплощения.

За время игры разбираем 1-3 этапа EJM.

Продолжительность - 1,5 часа

Отправить заявку

Новинка!
Знаки признательности

Игра-тренажер позитивной обратной связи.

Одна из самых актуальных игр для проведения в компаниях и для того, чтобы попробовать себя в теме игрового обучения.

Начните менять внутренний сервис уже сегодня

Записаться на консультацию